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新郑煤电公司学习“充电”强本领

来源:煤电股份公司      作者:孙元元      发布日期:2021-03-03   字号:T|T

“*员领导干部不重视家风建设,对配偶、子女及其配偶失管失教,造成不良影响或者严重后果的,最高给予什么处分?A.严重警告 B.撤销*内职务 C.留*察看 D.开除*籍。开始抢答。”


“B”,出题人员话音刚落,抢答人员便脱口而出说出答案。这是近日发生在新郑煤电公司纪检监察科早会上的一幕。


为进一步提升纪检监察干部理论素养、业务能力和专业化水平,新郑煤电公司纪检监察科充分利用每日科内早会时间学习“加餐”,时长不低于30分钟,集中学习国家*策理论、*纪法规及纪检监察业务知识,通过相互提问、突击检查、学习抢答等方式,对标查找自身理论知识“短板”,有针对性地进行学习“充电”,补充“给养”。


据悉,该公司纪委针对集团纪委下发的18套纪检监察业务知识测试题,在坚持每日“四题”、一月“三套”、个人自学与集体学习相结合的同时,依托纪检审计支部专题理论学习、廉**课 、“学习强国”等学习平台,全方位、多维度地开展理论学习,不断为纪检监察干部队伍补足“精神之钙”。


“正人先正己,打铁必须自身硬。作为一名新时代纪检监察干部,只有不断进行学习‘充电’,增加知识储备,才能更好地补短板、强本领、提素质。心中‘有料’,开展工作才能更有底气,面对新形势下新问题新矛盾才不至于陷入‘本领恐慌’,才能更好地推动公司纪检监察工作高质量开展,为*风廉*建设和反腐败工作作贡献!”该公司纪检监察科负责人如是说。


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